Blended Learning

Leistungen

Weiterbildung neu gedacht: Digitales Lernen kombiniert mit persönlichem Austausch

In vielen Unternehmen stoßen klassische Präsenzformate an ihre Grenzen – sie sind oft nicht flexibel genug für den modernen Arbeitsalltag. Gleichzeitig reicht reines E-Learning allein nicht immer aus, um komplexe Inhalte zu vertiefen und nachhaltig zu verankern.

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ias Aktiengesellschaft:

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ias health & safety GmbH:

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Blended Learning ist ein zukunftsorientiertes Weiterbildungs-Konzept. Es verbindet die Flexibilität digitaler Lernformate mit den Stärken persönlicher Interaktion – und schafft so eine ausgewogene Mischung aus Selbstlernen und direktem Austausch mithilfe verschiedener Methoden und Medien. Dadurch ergeben sich viele Vorteile:

Flexibilität: Orts- und zeitunabhängiges Lernen möglich
Effizienz: Kostengünstigere Alternative zu rein klassischen Schulungen
Individualisierung: Individuelle Anpassung an die Bedürfnisse und Anforderungen der Unternehmen möglich
Interaktivität: Höhere Lernmotivation, besserer Praxistransfer und eine nachhaltige Verankerung des Gelernten

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Online-Seminare & Trainings

Live-Veranstaltungen und Web Based Trainings (E-Learning) zu Gesundheitsförderung und Arbeitsschutz

A woman connects with many employees via video looking at webcam

"Smart" und "Expert" - zwei Lernpakete

Ob “Smart” oder “Expert” – beide Varianten des Lernformats Blended Learning basieren auf digitalen Selbstlerneinheiten in Form von modular aufgebauten Web Based Trainings (E-Learning), die Teilnehmende im eigenen Tempo bearbeiten können. Ergänzt werden diese durch eine Auftaktveranstaltung sowie den Austausch mit ias-Expert:innen zur Vertiefung der Inhalte.

Das Paket „Expert“ ist deutlich umfangreicher. Es beinhaltet zusätzliche Lernmodule, digitale Workshops und praxisorientierte Übungsaufgaben. Erfahren Sie mehr:

Ziel ist ein kompakter, theoretischer Wissensaufbau zu Themen rund um Kommunikation, Resilienz und Change Management – zukunftsorientiert durch digitales Lernen kombiniert mit persönlichem Austausch.

Umfang:

Digitale Auftaktveranstaltung mit ias-Expert:innen (Ablauf, Umfang und Ziel)
Web Based Training im Selbststudium
Abschließender Online-Austausch mit ias-Expert:innen

Themen:

Ziel ist die praktische Anwendung und nachhaltige Integration des Gelernten in den Arbeitsalltag durch tiefgreifenden Kompetenzaufbau mit vielfältigen Medien und Methoden.

Umfang:

Digitale Auftaktveranstaltung mit ias-Expert:innen (Ablauf, Umfang und Ziel)
Vier Lernmodule bestehend aus Selbstlerneinheiten (Web Based Trainings), Transferübungen, Online-Austausch mit ias-Expert:innen und in kleinen Gruppen
Digitaler Abschlussworkshop und Follow-up-Workshop mit Rückblick auf die Umsetzung des Gelernten
ias-Expert:innen als Kontakt in allen Phasen

Themen:

Lernpaket “Expert” – Ablauf und Umfang am Beispiel Resilienz:

Demozugang: Kostenfrei und unverbindlich testen

Die Web Based Trainings (WBTs) sind fester Bestandteil unserer Blended Learning-Formate. Damit Sie einen ersten Eindruck von den fachlichen Inhalten und den didaktischen Elementen der Selbstlerneinheiten gewinnen, stellen wir Ihnen kostenfrei und unverbindlich folgende Demozugängezur Verfügung:

Resilienz – zur Stärkung der inneren Widerstandskraft. Bestandteil des Blended Learning-Kurses „Resilienz stärken und Kompetenzen aufbauen".
Monotasking – für einen gesunden Umgang mit digitalen Medien (Technostress). Bestandteil des Blended Learning-Kurses „Fit 4 Digital Work".

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